Le Code du travail, partout
Durées maximales, repos, pauses, travail de nuit et règles des mineurs sont vérifiés à chaque génération, dans tous les secteurs.
Le Code du travail est le même pour tous : Bliipz l’applique dans chaque secteur. Ce qui change, ce sont les postes, les horaires et les usages du métier. Voici ce qui fonctionne dès le départ, et ce que nous paramétrons avec vous.
Pour les dirigeants et gérants de tous les secteurs qui planifient des équipes.
Une proposition claire, toujours modifiable.Celui de la boulangerie vient de six mois d’observation et des retours de franchisés. Chaque nouveau secteur suit le même chemin : un premier établissement, ses vraies contraintes, puis des règles écrites avec ceux qui les vivent.
État au 10 septembre 2026. Le socle légal s’applique partout ; les usages d’un métier s’écrivent avec son premier établissement.
| Secteur | Dès le départ | Paramétré avec vous | Statut |
|---|---|---|---|
| Boulangerie et pâtisserie | Postes de vente et de production, règles du dimanche, apprentis, convention de la boulangerie, HACCP, stock, commandes | Horaires et règles propres à votre enseigne | Paramétrage complet |
| Restauration | Code du travail, postes de cuisine et de salle, HACCP, stock, commandes | Usages du service (coupures, repos entre services), convention HCR | Programme pilote |
| Commerce et retail | Code du travail, badgeuse, stock, commandes clients, promotions, multi-établissement | Postes, horaires et règles de votre enseigne | Démarrage accompagné |
| Services | Code du travail, badgeuse, absences, multi-établissement | Postes, horaires et règles internes | Démarrage accompagné |
| Santé et médical | Code du travail (repos, nuit, durées maximales), badgeuse, absences | Gardes, postes et convention de branche | À l’étude |
| Logistique et entrepôts | Code du travail (travail de nuit, repos), badgeuse, absences | Rotations d’équipes, postes et convention de branche | À l’étude |
Un logiciel pensé pour un seul métier, dont il faut contourner les postes.
Des règles de branche mal connues, appliquées au jugé dans le planning.
Un outil pour le planning, un autre pour l’hygiène, un troisième pour le stock.
Des promesses « tous secteurs » qui s’arrêtent au premier cas particulier.
Durées maximales, repos, pauses, travail de nuit et règles des mineurs sont vérifiés à chaque génération, dans tous les secteurs.
Chaque établissement déclare son métier ; ses postes et leurs capacités (ouverture, encadrement, apprentissage) guident le générateur.
Hygiène HACCP et stock pour les métiers de bouche, commandes et promotions pour le commerce, badgeuse et absences pour tous.
Les règles d’un métier se paramètrent avec ceux qui l’exercent : c’est ainsi qu’a été construit le paramétrage de la boulangerie.
Postes, horaires, pics d’activité et règles de branche : nous partons de votre réalité.
Postes, créneaux, effectifs et règles utiles sont posés avec vous.
Une semaine réelle, relue ensemble, avant d’étendre à vos autres établissements.
Oui pour le socle : génération du planning, Code du travail, badgeuse, absences et multi-établissement fonctionnent dans tous les secteurs. Les postes et usages propres à votre métier sont paramétrés au démarrage ; le tableau indique où en est chaque secteur.
Parce que leurs contraintes — gardes, rotations continues, conventions de branche — doivent être confrontées au terrain avant d’être promises. Nous préférons le dire que de laisser un planning ignorer une règle de votre branche.
Le Code du travail s’applique à toutes les entreprises. La convention collective de la boulangerie est intégrée. Pour les autres branches, les dispositions utiles au planning (durée de référence, travail de nuit, majorations) sont paramétrées avec vous au démarrage ; en attendant, c’est le minimum légal qui s’applique.
Le stock sert à tout établissement qui gère des produits ; l’hygiène HACCP concerne surtout les métiers de bouche. Chaque utilisateur ne voit que les applications utiles à son rôle.
Nous préparons avec vous le premier établissement, jusqu’à votre premier planning.
Parler de mon secteur